إحالة 42 موظفًا في محافظة البحيرة للتحقيق لتغيبهم عن العمل

محافظة البحيرة .. أكد اللواء هشام آمنة محافظ البحيرة ضرورة المتابعة الميدانية المستمرة وتشكيل لجان للمرور على المنشآت الخدمية والصحية لضبط سير العمل وتحقيق الانضباط الإداري وضمان حسن سير العمل والتزام جميع الموظفين بمواعيد العمل الرسمية. وشدد محافظ البحيرة، على اتخاذ كافة الإجراءات القانونية حيال المتقاعسين، مؤكدًا عدم قبوله أي تقصير خاصة فيما يخص الخدمات المقدمة للمواطنين والعمل على تلبية احتياجاتهم. وفي هذا السياق، نفذت وحدات الرقابة والمتابعة بمركزي إيتاي البارود، وشبراخيت، حملات رقابية أسفرت عن إحالة 42 من العاملين للتحقيق، وذلك من خلال المرور على عدد من المنشآت الصحية والخدمية، حيث جرت إحالة 4 من العاملين بمدرسة الشهيدة أسماء الخرادلي الابتدائية بأبو منجوج ومدرسة ابتوك الاعدادية بمركز ومدينة شبراخيت للتحقيق لتغيبهم عن العمل بدون سند قانوني، وجرى اتخاذ الاجراءات القانونية حيال المقصرين. كما جرت إحالة 38 من العاملين بالإدارة التعليمية وإدارة التضامن الاجتماعي وإدارة الشباب والرياضة بإيتاي البارود للتحقيق لتغيبهم عن العمل دون سند قانوني. كان اللواء هشام اَمنة محافظ البحيرة قد شدد على ضرورة تكثيف المتابعة الميدانية وتشكيل لجان للمرور على المنشاَت الخدمية والصحية لضبط سير العمل وتحقيق الانضباط الإداري. جاء ذلك لضمان حسن سير العمل والتزام جميع الموظفين بمواعيد العمل الرسمية واتخاذ كافة الإجراءات القانونية حيال المتقاعسين، مؤكدًا عدم قبوله أي تقصير خاصة فيما يخص الخدمات المقدمة للمواطنين والعمل على تلبية احتياجاتهم. محافظة البحيرة .. وقرر المحافظ، إحالة 110 من العاملين بالدلنجات للتحقيق لعدم الالتزام الإداري وفقًا لما انتهت إليه تقارير لجان الرقابة والمتابعة، حيث جرت متابعة الانضباط الإداري وسير العمل بـ 11 مصلحة حكومية بقري مؤسسة البستان وطيبة، حيث تلاحظ غياب 110 موظفين عن العمل دون سند قانوني. كما تلاحظ غلق الوحدات البيطرية بقرية قمحة والبستان أثناء مواعيد العمل الرسمية وغياب جماعي بالوحدة الصحية بالبستان. كما قرر اَمنة، إحالة 24 من العاملين بشبراخيت للتحقيق، وذلك بالمرور على “الوحدة الصحية بالدفراوي، والوحدة الصحية ومركز الشباب والجمعية الزراعية بزمزم” لغيابهم عن العمل دون سند قانوني. البحيرة - هند فاروق اقرأ أيضا: محافظ البحيرة يحيل 134 موظفًا للتحقيق لعدم الانضباط الإداري