سعفان يلتقى مسئولى الشركات المصرية والأجنبية العاملة بمشروع المحطة النووية بالضبعة

شهد حصاد الأسبوع الحالي، في وزارة القوى العاملة العديد من الأحداث المهمة خلال الفترة من 29 يوليو إلى 4 أغسطس 2022، حيث التقى وزير القوى العاملة مسئولى الشركات المصرية والأجنبية العاملة بمشروع المحطة النووية بالضبعة، ووجه برعاية العمالة المصرية بالمشروع، وتفقد المدينة السكنية للعاملين.

وفي سياق آخر كرم الوزير أحد النماذج المتميزة من ذوي القدرات العاملين بالوزارة، كما شهد الأسبوع توفير 3577 فرصة عمل في 16 محافظة، وتعيين 11912 شاباً منهم 197 من ذوى القدرات الخاصة في 7 محافظات ، وتوفير فرصتي عمل لأرملة وشقيق الصيدلي شهيد حادث السعودية، واسترداد 111.7 مليون ليرة لبنانية مستحقات المصريين في بيروت، وتحويل 3.6 مليون جنيه مستحقات 131 عاملا مصريا غادروا الأردن ، وتحصيل 15.7 مليون جنيه مستحقات مصريين بالرياض .

وفيما يلي تفاصيل ما جاء بالحصاد الأسبوعي:

 حيث شدد وزير القوي العاملة محمد سعفان، علي أهمية قيام مديريات القوي العاملة بالمحافظات بتكثيف عقد مؤتمرات السلامة والصحة المهنية فى المحافظات حول التلوث المناخي والحفاظ على البيئة داخل شركات ومصانع القطاع الخاص والاستثماري كدور أصيل لأحد أهم أجهزة وزارة القوى العاملة لخدمة المجتمع ، وذلك في إطار استضافة الدولة المصرية للقمة العالمية لمؤتمر المناخ cop 27 بشرم الشيخ خلال الفترة المقبلة، كاشفا أنه يعتبر من أهم المؤتمرات العالمية للحفاظ على البيئة من التلوث حول العالم، بما يؤكد مكانة مصر الرائدة فى هذا المجال عالمياً، الأمر الذي يدعونا جميعاً إلى تكثيف العمل في هذا المجال.

وأكد الوزير ضرورة عقد دورات تدريبية مكثفة لمسئولى مراكز المعلومات بالمديريات على النظم الجديدة المستحدثة والتى تم اعتمادها وتطبيقها داخل الديوان العام للوزارة، وتفعيل الربط الالكتروني بين المديريات والوزارة وفقاً لتلك البرامج وتشغيلها لتسهيل أداء العمل فى ظل منظومة عمل رقمية مؤمنة بالكامل فى كافة أعمالها .

جاء ذلك خلال استئناف وزير القوي العاملة، جولاته الميدانية للمحافظات، حيث عقد اجتماعا بمقر الوزارة بمدينة العلمين الجديدة، مع قيادات مديرية القوى العاملة بمطروح، لبحث عددا من الملفات المهمة في مقدمتها التحول الرقمي، واستحداث آليات جديدة فى منظومة العمل داخل الإدارات والمكاتب التابعة للمديرية، ومناقشة العقبات والمشكلات التي تواجه المكاتب فى أداء أعمالها.

ووجه الوزير مدير المديرية ومديري الإدارات، أهمية تقديم الخدمات للمواطنين والشركات العاملة بالمشروعات القومية بالمحافظة فى سهولة ويسر، مع تقديس العمل ورفع قيمته كعنصر أساسي من عناصر الحياة اليومية للعاملين.

وشدد الوزير على أهمية استكمال منظومة التحول الرقمي فى أعمال المديرية وإداراتها وفقاً لرؤية وخطة الوزارة فى هذا الشأن، على البرامج الإلكترونية التي أعدتها الوزارة بالتعاون مع وزارة الإتصالات وغيرها من الجهات لتسهيل أعمال المفتشين والأعمال الأخرى على تلك المنظومة، لتحقيق رؤية مصر 2030 وأهداف الجمهورية الجديدة .

واستقبل الدكتور أمجد الوكيل رئيس مجلس إدارة هيئة المحطات النووية لتوليد الكهرباء، وزير القوى العاملة والوفد المرافق له بموقع مشروع المحطة النووية بالضبعة بمحافظة مطروح ، وذلك فى إطار الجولات الميدانية التي يقوم بها الوزير لمختلف محافظات الجمهورية، حيث التقى بممثلى الشركات المصرية والأجنبية العاملة بالمشروع والمتخصصين من فريق عمل المشروع، فضلا عن تفقد الرصيف البحري بالموقع وموقع إنشاء الوحدات النووية.

في مستهل اللقاء رحب رئيس الهيئة بالوزير، معربا عن شكره للجهود التي تبذلها الوزارة من أجل دعم المشروع وتذليل جميع العقبات التي قد تواجهه، كاشفاً أن الزيارة تأتي بعد أيام من تحقيق الصبة الخرسانية الأولى للوحدة النووية الأولى ، مؤكدا هذه الخطوة نقلت الدولة المصرية من مصاف الدول المخططة لإنشاء محطات نووية إلى الدول التي تنشئها بالفعل.

من جانبه أعرب الوزير عن سعادته بوجوده فى هذا الصرح العظيم ، المشروع القومي العملاق، مؤكدا استمراره لتقديم الدعم فى جميع مراحل تنفيذه، وحتى الانتهاء منه وفقا لما هو مخطط بالشكل الذي يليق بالدولة المصرية لتكون رائدة فى هذا المجال حول العالم.

وأشار الوزير إلى أنه لن تتوقف الوزارة عن دعمها للمشروع من جميع النواحي سواء بما يخص إستقدام العمالة الأجنبية، أو حماية ورعاية العمالة المصرية الموجودة داخل المشروع، فضلا عن تسهيل أية إجراءات من شأنها الإسراع فى خروج هذا المشروع بنتائجه المرجوة وفقاً للبرامج الزمنية المتفق عليها بين الجانبين المصري والروسي.

وأشاد سعفان بالجهود المبذولة من فريق العمل من الجانبين المصري والروسي، معربا عن ثقته في أن التكاتف بين الفريقين سيؤدي إلى تنفيذ المشروع على الوجه الأكمل، معبرا عن دعم الوزارة لمختلف الجهود التي تتم من أجل رعاية العمالة المصرية والأجنبية، وحرصه الدائم على توفير كل سبل الحماية والأمان للعمالة بالمشروع.

ما تفقد وزير القوى العاملة، يرافقه رئيس مجلس إدارة هيئة المحطات النووية، المدينة السكنية للعاملين بمشروع محطة الضبعة النووية، حيث بدأت الجولة بتفقد أحد الوحدات السكنية للعاملين بالمشروع، فضلا عن النادي الاجتماعي للعاملين.

وأشاد الوزير بالبنية الاجتماعية الموجودة من أجل راحة العاملين وتحقيق سبل الإعاشة اللائقة والتي تتناسب مع مشروع ضخم بحجم مشروع المحطة النووية، حيث تعرف على الأنشطة التي تتم بالنادي الاجتماعي و استمع للعديد من الآراء والمقترحات من أجل استمرار تقديم أفضل الخدمات على مدار أيام الأسبوع.

وفي ختام الجولة تقدم الوزير بالشكر والتقدير للدكتور أمجد الوكيل على كل ما تبذله الهيئة من أجل تحقيق سبل الإعاشة والخدمات الاجتماعية التي تشهدها المدينة السكنية للعاملين بمشروع محطة الضبعة النووية سواء للخبراء الأجانب أو العمالة الوطنية.

وتمكنت وزارة القوى العاملة من خلال نشرة التوظيف التي تصدرها نصف شهرية من توفير 3577 فرصة عمل للذكور والإناث، منها "قادرون باختلاف" في جميع التخصصات والقطاعات الوظيفية المختلفة، بأجور مجزية طبقا لخبرة المتقدم، فضلا عن التأمين الصحي والاجتماعي، وذلك من خلال 66 شركة ومصنع قطاع خاص في 16 محافظة لشغلها خلال شهر أغسطس 2022.

وأوضح الوزير أن هذه الفرصة متوفرة في 16 محافظة هى: القاهرة، والجيزة، والشرقية، والقليوبية، والغربية ، والدقهلي، والوادي الجديد، ودمياط، وأسيوط، والمنوفية، وأسوان، والبحر الأحمر، والبحيرة، والمنيا، وقنا، وشمال سيناء.

كما كرم وزير القوى العاملة، أحد النماذج المتميزة من ذوي الإعاقة العاملين بالوزارة، ويعمل محمد محمد عصمت شملول باحث بالإدارة العامة للتطوير المؤسسي ، وذلك لجهوده وتفانيه وإخلاصه في العمل.

وأهداه الوزير، شهادة تقدير وهدية تذكارية، تقديراً لدوره البارز خلال الفترات السابقة بالإدارة التى يعمل فيها، مما أسهم في زيادة معدلات أدائها بالرغم من ظروف الإعاقة التي يعاني منها والتي لم تمنعه من ممارسة عمله بكل حماس واجتهاد ، خاصة خلال الفترات الصعبة وانتشار جائحة (كوفيد- 19) إلا أنه لم يمتنع عن الحضور إلى عمله يومياً.

وأشاد سعفان، في كلمته خلال التكريم، بالموظف وما قدمه من عمل، داعياً كل العاملين بالوزارة والمديريات التابعة أن ينهجون نفس النهج في آداء عملهم بإخلاص وتفان، وأن يعتبرونه مثالاً واقعياً للموظف الناجح النشيط.

وفي سياق آخر أصدر وزير القوي العاملة ، توجيهات عاجلة، لمدير مديرية القوي العاملة بالمنوفية، توفير فرصتي عمل لأرملة وشقيق الصيدلي أحمد محمد عبد الهادي شهيد حادث السعودية.

وعلي الفور قام على حامد الزقم مدير المديرية بتنفيذ توجيهات الوزير بمقابلة أرملة الصيدلي الشهيد دعاء محمود حازم فرج، وشقيقه ربيع محمد حاتم عبد الهادى، وتم توفير فرصتي عمل مناسبة لهم: للزوجة محاسبة، وشقيقة باحث، وذلك بجمعية رجال الأعمال بالإسكندرية - فرع الشهداء وذلك مراعاة لقرب العمل من السكن الخاص بهم بناء على رغبتهم.

وكان محمد الشيخ نقيب صيادلة القاهرة وعضو مجلس الشيوخ، قد تقدم بالشكر لوزير القوى العاملة، على إتاحة فرصتي عمل لشقيق الشهيد أحمد حاتم وارملته دعاء محمود.

كما هنأ سعفان، شعب وعمال مصر والأمتين العربية والإسلامية، وجميع المسلمين في مشارق الأرض ومغاربها، بالعام الهجري الجديد، سائلا الله أن يجعله عام أمن وأمان وسلام للعالم كله ويمن وبركة على مصرنا الغالية.

تعيين ٧ من ذوي القدرات الخاصة بأحد كبرى الشركات العالمية 

وقامت مديرية القوى العاملة بالإسكندرية بتعيين ٧ من ذوي القدرات الخاصة بأحد كبرى الشركات العالمية المتخصصة في مجال الاتصالات وتم تسليمهم عقود العمل الخاصة بهم والتي تم مراجعتها بواسطة المختصين بالمديرية، حيث تم التأكد من مطابقتها لمواد قانون العمل رقم ١٢ لسنة ٢٠٠٣ بالإضافة إلى القرارات الوزارية الخاصة بتطبيق الحد الأدنى للأجور .

كما شاركت مديرية القوى العاملة في أول مؤتمر للحوار الوطني يتم على أرض عروس البحر المتوسط بمشاركة عدد من النقابات العمالية ومنظمات المجتمع المدني، بالإضافة إلى العديد من طلاب وطالبات الجامعات بتنظيم من اتحاد شباب العمال بالمحافظة.

يأتي ذلك في إطار مبادرة الرئيس عبد الفتاح السيسي لعقد سلسلة من مؤتمرات الحوار الوطني والذي يهدف إلى ترسيخ فكرة تبادل الرؤى بين مختلف الأطياف داخل المجتمع المصري، سواء كانت أحزاب سياسية، أو منظمات المجتمع المدني والنقابات العمالية والمهنية.

وقد حرص المشاركون بالمؤتمر على تطبيق رؤية الرئيس السيسي في إصلاح الدولة وتأسيسها من خلال حوار وطني جاد يجمع أطياف المجتمع دون إقصاء لأحد، ويؤكد الإنجازات التي حققتها الجمهورية الجديدة وسبل دعمها في إطار رؤية مصر ٢٠٣٠.

وأصدر وزير القوى العاملة توجيهات لمديري مديريات القوى العاملة ومكاتبها بالمحافظات، بمتابعة تنفيذ إجازة رأس السنة الهجرية بالقطاع الخاص بالشركات والمصانع.

وكانت وزارة القوى العاملة قد أصدرت منشورا لمديريات القوى العاملة بالمحافظات، أكدت فيه أنه تقرر أن يكون السبت 30 يوليو 2022 إجازة رسمية مدفوعة الأجر للعاملين المخاطبين بأحكام قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 وذلك بمناسبة رأس السنة الهجرية.

كما أعلن وزير القوى العاملة أن مديريات القوي العاملة على مستوى ٢٧ محافظة تقوم حاليًا باستكمال حصر العمالة غير المنتظمة على أرض الواقع، وتسجيلها واستخراج شهادات قياس مستوى المهارة وترخيص مزاولة الحرفة ، فضلا عن استخراج بطاقات قومية جديدة بالمهنة، وذلك تنفيذا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي بالاهتمام بالعمالة غير المنتظمة ورعايتها صحيا واجتماعيا ضمن مبادرة "حياة كريمة".

وقال وزير القوي العاملة : إنه في هذا الإطار استكملت مديرية القوي العاملة بالوادي الجديد عمليات الحصر المستمرة للعمالة غير المنتظمة بالمشروعات الحالية في مدينة الخارجة، حيث قامت بتشكيل حملة للقيام بحصر وتسجيل العمالة غير المنتظمة بالمدينة، واستخراج شهادات قياس مستوي المهارة مجاناً، تمهيدا لتسجيلهم بمنظومة قاعدة بيانات العمالة غير المنتظمة وشمولهم بالرعاية الصحية والاجتماعية.

ثلاث دورات تدريبية

وأعلن سعفان بدء ثلاث دورات تدريبية على مهن الخياطة والتفصيل، وكهرباء التوصيلات، والسباكة الصحية في وحدة التدريب المتنقلة بسوهاج المتواجدة بقرية المشاودة بمركز جرجا جنوب محافظة سوهاج.

وأشار وزير القوي العاملة إلي أن مدة التدريب على الخياطة 150 ساعة تدريبية والكهرباء والسباكة 60 ساعة تدريبية وفق المنهج الذي أعدته الوزارة لتأهيل المتدربين علي الالتحاق بسوق العمل.

وأضاف الوزير أن وحدات التدريب المتنقلة تجوب قري المبادرة الرئاسية لتطوير الريف المصري" حياة كريمة" وتشمل المهن الثلاث الأكثر طلباً في القرى.

وقال الدكتور هشام أحمد أبوزيد مدير مديرية القوي العاملة بسوهاج: إن التدريب في وحدة التدريب المتنقلة تحت رعاية وزير القوي العاملة، والمحافظ اللواء طارق الفقي، مشيرا إلي أن هناك إقبال كبير من الشباب والسيدات في قرية المشاودة بجرجا والقرى المحيطة بها، حيث توجد دورات أخرى مكتملة العدد سيتم تدريبهم فور الانتهاء من الدورات القائمة، وأن التقديم متاح في وحدة التدريب المتنقلة ومكتب العمل بجرجا.

وكلف وزير القوى العاملة، مديريات القوي العاملة بالمحافظات، بضرورة توفير فرص عمل لخريجي الدورات التدريبية التي تعقد من خلال مراكز التدريب الثابتة والوحدات المتنقلة التابعة للوزارة، ومتابعة أحوالهم بعد التشغيل لضمان استقرار وضعهم الوظيفي، فضلا عن التشجيع على مفهوم ريادة الأعمال ومساعدتهم في فتح مشروعات صغيرة لهم بعد اتمام التدريب، وتذليل العقبات أمامهم بالتعاون مع الجهات المعنية .

وقال أحمد حسين طليب مدير مديرية القوي العاملة بالوادي الجديد : إنه في هذا الإطار نظمت المديرية بالتنسيق مع جهاز تنمية المشروعات الصغيرة ومتناهية الصغر، وجهاز مشروعك بالوحدة المحلية لمركز الخارجة ، ندوة توعية بأهمية التدريب المهني الذي تقدمه وزارة القوي العاملة في التشغيل وتوفير فرص العمل لخريجي الدورات التدريبية، وتشجيعهم على إقامة مشروعات صغيرة على المهن التى قاموا بالتدريب عليها .

كما شمل حصاد الأسبوع تعيين 11912 شاباً منهم 197 من ذوى القدرات الخاصة في 7 محافظات، وصرف منح للرعاية الاجتماعية والصحية للعمالة غير المنتظمة المسجلة بمديريات القوى العاملة بمحافظة كفر الشيخ، والمنوفية، والغربية، والمنيا، والقليوبية  ومطروح، والجيزة، بلغت 593 ألفاً و 458 جنيهاً، والتفتيش على 5589 منشأة لتطبيق أحكام القانون، فضلاً عن إستخراج 5373 شهادة قياس مستوى المهارة، ورخصة مزاولة الحرفة لـ 5373 عاملا.

وامتد الحصاد ليشمل نجاح مكتب التمثيل العمالي التابع للوزارة، بالقنصلية المصرية بالعاصمة السعودية الرياض، فى تسوية عدد من شكاوى العمالة المصرية مع أصحاب أعمال بالمملكة لصرف مستحقاتهم، التى تقدموا بشكوى بشأنها، بلغت 3 ملايين و 892 ألفاً و 823 ريالا سعوديًا، أى ما يوازى 15 مليون و 765 ألفاً و 933 جنيها مصريا تقريبًا.

وأوضح هيثم سعد الدين المتحدث الرسمي والمستشار الإعلامي لوزارة القوى العاملة، أن الوزير كلف المكتب بمتابعة مستحقات العمال الذين تقدموا بشكواهم بهذا الشأن فى إطار الحفاظ على حقوق العمالة المصرية فى الخارج، وحمايتها وصيانتها ومتابعة مستحقاتها وحل مشكلاتها أولًا بأول.

واستطاع مكتب التمثيل العمالي التابع للوزارة بالسفارة المصرية بعمان-الأردن، بالمتابعة اللحظية والجهود المبذولة والمقابلات مع المسئولين بمؤسسة الضمان الاجتماعي بالأردن، واستكمالا لما تم تحويله سابقا، تم تحويل القائمة الـ 88 من مستحقات الضمان الاجتماعي لنحو 131 عاملا مصريا لدى المؤسسة غادروا عمان نهائيا.

وقال الوزير: إن المستحقات بلغت 192 ألفاً و 388 دولاراً، أى ما يعادل 3 ملايين و 630 جنيها مصريا تقريبا، ويقوم المكتب تباعًا بالتواصل مع الشركة المتخصصة لتحويل باقي المستحقات للعمالة التي تقوم بالمغادرة.

وأخيراً، نجح مكتب التمثيل العمالي التابع للوزارة بالسفارة المصرية ببيروت- لبنان، في استرداد وتحصيل 111 مليونا و 726 ألفا و121 ليرة لبنانية قيمة مستحقات الشكاوى المالية المحصلة من حل الشكاوى العمالية، فضلا عن استرداد تنازلا عن الكفالة المصرفية للعمال المصريين، موضحا أن الكفالة البنكية تفرض على الكفيل في حالة إحضار مواطن أجنبي، ويتوجب على صاحب العمل حسب القوانين اللبنانية إيداعها بمصرف الإسكان كضمانة للعامل.

وأوضح المتحدث الرسمي والمستشار الإعلامي أن الوزير تلقى تقريرا من مكتب التمثيل العمالي ببيروت، أشار فيه إلي أن إجمالي المستحقات المالية المحصلة من حل الشكاوى العمالية بلغت 44 مليون و226 ألفا و121 ليرة لبنانية ، فضلا عن 67 مليونا و500 ألف ليرة لبنانية لـ 12 تنازلا عن الكفالة المصرفية .