أخبار عاجلة
القوى العاملة: صرف 6 ملايين جنيه للعمالة غير المنتظمة
اعلن وزير القوى العاملة الدكتور «محمد سعفان»، إن مديرية القوي العاملة بمحافظة سوهاج قامت بصرف 6 ملايين و23 ألفاً و401 جنيه للعمالة غير المنتظمة في مجال الرعاية الاجتماعية والصحية لـ 7222 عاملا منهم، 60 منحة مولود، و11 منحة زواج، وومنحتي وفاة عاملين، و13 منحة وفاة أحد الأقارب، وعمل 4 عملية جراحية صغرى لـ 4 عمال بمبلغ 8000 جنيه، وعمليتي جراحية كبرى بمبلغ 10 آلاف جنيه لعاملين آخرين،كما تم صرف أيضا منح علاج وكشف بإجمالي 83 ألفأً و 312 جنيها لـ 767 عاملا من المسجلين، فضلاً عن بدء صرف منحة عيد العمال وعيد الفطر المبارك لـ 5705 عاملاً بإجمالى 5 ملايين و705 ألف جنيه، واستخراج 7814 وثيقة تأمين تكافلي بمبلغ 468 ألفاً و840 جنيه ، وتسجيل 83 عامل جديد يعملون في 30 مشروع بمراكز المحافظة .
القوى العاملة: «تأهيل الشباب على المهن التي يحتاجها سوق العمل وتوفير فرص عمل لائقة»
اكد سعفان وزير القوى العاملة، أنه في إطار خطة الوزارة؛ لتأهيل الشباب على المهن التي يحتاجها سوق العمل، وتوفير فرص عمل لائقة، فقد قامت مديرية القوى العاملة بسوهاج بتنفيذ 7 دورات تدريبية على مهن صيانة المحمول، والتبريد والتكييف، والمساحة، والحاسب الآلي، والفندقة الشاملة بمراكز تدريب سوهاج وطهطا والكوثر لـ 102 متدرب ومتدربة .
وزير القوى العاملة: «الوزارة تسعى جاهدة لخفض معدلات البطالة بين الشباب في كافة محافظات الجمهورية »
اكد وزير القوى العاملة أن الوزارة تسعى جاهدة لخفض معدلات البطالة بين الشباب في كافة محافظات الجمهورية، مشيراً إلى قيام مديرية القوي العاملة بمحافظة سوهاج بتعيين 520 شاباً من حملة المؤهلات العليا والمتوسطة، وبدون مؤهل بمنشآت القطاع الخاص والاستثماري، منهم 7 «قادرون باختلاف»، من المسجلين بمكاتب التشغيل التابعة للمديرية وعددهم 1589 راغب عمل منهم 17 قادرون باختلاف، فضلا عن توفير 29 فرصة عمل.
والجدير بالذكر ان أكد الدكتور «هشام أحمد أبو زيد»، مدير المديرية في تقريره للوزير عن ما تم إنجازه خلال شهر أبريل الماضي، أنه في إطار التوجيهات المستمرة لمديريات القوى العاملة، بأهمية توفير مناخ عمل مناسب ، وتحسين علاقات العمل بين طرفي العملية الانتاجية، مما يسهم في زيادة الإنتاج، حيث قامت المديرية بالتفتيش على 445 منشأة دوري، وحملات تفتيش شامل نهارية يعمل بها 1021 عامل، وأسفر عن تحرير 13 محضر، وإعادة التفتيش على 69 منشأة ، وعمل 2 ندوة توعية في مجال أحكام قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، و4 ندوات سموم بيضاء، و5 ندوات زيادة الإنتاج، حضرها 281 عامل وعاملة، و7 ندوات توعية في مجال المرأة والطفل والسكان حضرها 101 عامل .
